MOLOCH (Zero) ist ein überraschend düsteres Mini-Puzzle-Spiel, bei dem Sie als Interviewter mit dem MOLOCH-Interviewsystem spielen. Bestehen Sie eine Reihe von Tests, um festzustellen, ob Sie für eine Supervisor-Position bei MOLOCH geeignet sind. Der Interviewprozess wird auf vier Schlüsselqualitäten getestet: Intuition, Problemlösung, Effizienz und Gehorsam. Die Rätsel sind nicht besonders schwierig, aber das Problem ist, dass einige der Dinge, die MOLOCH von Ihnen verlangt, möglicherweise Ihren drei Ansichten widersprechen. Dies ist ein Unternehmen, das Autoritarismus, Gehorsam und harte Arbeit betont. Am Ende des Vorstellungsgesprächs haben Sie Ihren Arbeitgeber vielleicht beeindruckt, aber sind Sie wirklich glücklich, den Job zu bekommen?